Проведя сотни бизнес-тренингов и тысячи часов психологического консультирования, мы пришли к выводу: необходим комплексный подход, сочетающий обучение и коррекцию взглядов и установок сотрудников.
Поэтому наши решения включают в себя следующие элементы:
- Знания о психологии личности простым языком.
- Выявление и трансформация ограничивающих убеждений и стереотипов сотрудников.
- Навыки распознавания причин поведения своего и других людей и воздействия на них исходя из этого.
Благодаря такому подходу участники наших программ не только знают, что нужно делать в сложных ситуациях, но приобретают способность, смелость и навык действовать необходимым образом.
